યુવા સશક્તિકરણ અને રોજગાર પેદા કરવા તરફના જોરદાર દબાણમાં રાજસ્થાનના મુખ્ય પ્રધાન ભજન લાલ શર્માએ જાહેરાત કરી કે રાજ્ય સરકારે વિવિધ વિભાગોમાં 26,000 થી વધુ પદ માટે ભરતી શરૂ કરી છે. આ પહેલનો હેતુ “સક્ષમ યુવાનો, રાજસ્થાન વિકસિત” ની દ્રષ્ટિને પરિપૂર્ણ કરવાનો છે, જે રાજ્યના યુવાનોની આકાંક્ષાઓને શાસનનાં મોખરે રાખે છે.
ભરતીમાં પારદર્શિતા સુનિશ્ચિત કરવા માટે, સરકારે રાજસ્થાન પબ્લિક સર્વિસ કમિશન (આરપીએસસી) માં સભ્યોની સંખ્યા 7 થી 10 થી વધારી દીધી છે, જેમાં મોટા પાયે પરીક્ષાઓ અને નિમણૂકોનું સંચાલન કરવાની શરીરની ક્ષમતામાં વધારો થયો છે.
8,000 યુવાનો મેગા ઇવેન્ટમાં એપોઇન્ટમેન્ટ લેટર્સ મેળવે છે
જયપુરમાં યોજાયેલા ‘સહકર ઇવામ રોઝગર ઉત્સવ’ દરમિયાન,, 000,૦૦૦ થી વધુ યુવા ઉમેદવારોને યુનિયન હોમ અને સહકાર પ્રધાન અમિત શાહની હાજરીમાં નિમણૂક પત્રો સોંપવામાં આવ્યા હતા. આ કાર્યક્રમમાં રાજ્યના રોજગાર અભિયાનમાં એક સીમાચિહ્નરૂપ છે, જેમાં સીધી ભરતી અને યુવા-કેન્દ્રિત શાસન માટેની સરકારની પ્રતિબદ્ધતાને મજબુત બનાવવામાં આવી છે.
પ્રગતિ અત્યાર સુધી અને આગળની યોજના છે
નવી સરકારે પદ સંભાળ્યા પછી 75,000 થી વધુ સરકારી નોકરીઓ પૂરી પાડવામાં આવી છે.
2025 માં 81,000+ ખાલી જગ્યાઓ માટે ભરતી ક calendar લેન્ડર પહેલેથી જ બહાર પાડવામાં આવી છે.
તમામ પાત્ર ઉમેદવારો માટે સમાન તકો સુનિશ્ચિત કરવા માટે ધ્યાન યોગ્ય, સમયસર અને ભ્રષ્ટાચાર મુક્ત પરીક્ષાઓ પર રહે છે.
મુખ્યમંત્રીનો યુવાનોને સંદેશ
યુવાન ઇચ્છાઓને સંબોધતા, મુખ્યમંત્રી ભજન લાલએ તેમને આગામી પરીક્ષાઓ માટે સંપૂર્ણ સમર્પણ અને નિશ્ચય સાથે તૈયાર કરવા પ્રોત્સાહિત કર્યા. તેમણે અખંડિતતા અને પારદર્શિતા સાથે તમામ ભરતી પ્રક્રિયાઓ કરવા માટે રાજ્ય સરકારની નિશ્ચિત પ્રતિબદ્ધતાને પુનરાવર્તિત કરી, ખાતરી આપી કે દરેક લાયક યુવાનોને જાહેર સેવામાં સલામત, આદરણીય કારકિર્દીની તકોની .ક્સેસ છે.