8મું પગાર પંચ મંજૂર: આ કેન્દ્ર સરકાર સરકારી કર્મચારીઓ અને પેન્શનરો માટે પગાર અને પેન્શનમાં વધારાનો માર્ગ મોકળો કરીને 8મા પગાર પંચની રચનાને મંજૂરી આપી છે. આ નિર્ણયથી દેશભરના 49 લાખ કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારીઓ અને અંદાજે 65 લાખ પેન્શનરોને ફાયદો થશે.
8મા પગાર પંચની રચના મંજૂર
કેન્દ્રીય માહિતી અને પ્રસારણ મંત્રી અશ્વિની વૈષ્ણવ વડા પ્રધાનની આગેવાનીમાં કેન્દ્રીય કેબિનેટની જાહેરાત કરી હતી નરેન્દ્ર મોદી8મા પગાર પંચની રચના કરવાનો નિર્ણય લીધો છે. કમિશન સરકારી કર્મચારીઓ માટે પગાર વધારા અને પેન્શન રિવિઝન અંગે ભલામણો આપશે.
છેલ્લું પગાર પંચ, 7મું પગાર પંચ, 2016 માં લાગુ કરવામાં આવ્યું હતું અને 2026 સુધી અમલમાં રહેશે. 8મું પગાર પંચ જાન્યુઆરી 1, 2026 થી અમલમાં આવવાની ધારણા છે. સરકારે તેના માટે અધ્યક્ષ અને બે સભ્યોની નિમણૂક કરવાની યોજના પણ શેર કરી છે. ટૂંક સમયમાં કમિશન.
પગાર વધારો અને ફિટમેહન્ટ ફેક્ટર
અહેવાલો વર્તમાન 2.57x થી 2.86x સુધી ફિટમેન્ટ પરિબળમાં સંભવિત વધારો સૂચવે છે, જેના પરિણામે મૂળભૂત પગારમાં નોંધપાત્ર વધારો થશે. દાખલા તરીકે, જો ફિટમેન્ટ પરિબળ વધે છે, તો વર્તમાન લઘુત્તમ મૂળભૂત પગાર ₹18,000 વધીને ₹51,480 થઈ શકે છે. આ ગોઠવણથી કર્મચારીઓને નોંધપાત્ર નાણાકીય રાહત મળવાની અપેક્ષા છે.
ફિટમેન્ટ ફેક્ટર શું છે?
ફીટમેન્ટ પરિબળ પગારમાં સુધારો કરવામાં નિર્ણાયક ભૂમિકા ભજવે છે કારણ કે તે મૂળભૂત પગારમાં વધારો નક્કી કરે છે. તે સુધારેલી રકમની ગણતરી કરવા માટે વર્તમાન મૂળ પગારનો ગુણાકાર કરે છે.
8મું પગાર પંચ: સરકારી નાણા પર અસર
8મા પગાર પંચની મંજૂરીથી કેન્દ્ર અને રાજ્ય સરકારો પર નાણાકીય બોજ વધવાની શક્યતા છે. હાલમાં, પગાર અને પેન્શન સરકારી ખર્ચનો નોંધપાત્ર હિસ્સો ધરાવે છે. 2024 માં, કેન્દ્ર અને રાજ્ય સરકારો દ્વારા પગાર અને પેન્શન પરનો કુલ ખર્ચ ₹9.6 લાખ કરોડ સુધી પહોંચ્યો, જે ભારતના GDPના 3.3% છે.
રાજ્ય સરકારો માટે પડકારો
જ્યારે કેન્દ્ર સરકારનું લક્ષ્ય 2026 સુધીમાં નવા પગાર ધોરણને લાગુ કરવાનું છે, ત્યારે ઘણા રાજ્યો હજુ પણ 7મા પગાર પંચની ભલામણોને સંપૂર્ણપણે અપનાવવા માટે સંઘર્ષ કરી રહ્યા છે. 8મા પગારપંચની ભલામણો રાજ્યના નાણાં પર વધારાનું દબાણ લાવી શકે છે, જેનાથી તેમના નાણાકીય સ્વાસ્થ્ય અંગે ચિંતા થઈ શકે છે.
7મા પગાર પંચની મુખ્ય વિશેષતાઓ
અમલીકરણ વર્ષ: 2016
ન્યૂનતમ પગારઃ ₹18,000 પ્રતિ માસ
મહત્તમ પગારઃ ₹2.5 લાખ પ્રતિ મહિને (કેબિનેટ સચિવ માટે)
ફિટમેન્ટ ફેક્ટર: 2.57x
ગ્રેચ્યુઈટી મર્યાદા: ₹20 લાખ
ન્યૂનતમ પેન્શન: ₹9,000 પ્રતિ મહિને
8મું પગાર પંચ ક્યારે લાગુ થશે?
સરકાર 2025માં 8મા પગાર પંચની રચના કરવાની યોજના ધરાવે છે, તેની ખાતરી કરીને વર્તમાન 7મા પગાર પંચનો સમયગાળો પૂરો થાય તે પહેલાં તેની ભલામણો તૈયાર છે. નવી ભલામણો 1 જાન્યુઆરી, 2026થી અમલમાં આવશે.
